Những yếu tố chính ảnh hưởng đến sự lựa chọn nghề nghiệp của bạn. Người may mắn cho rằng những biến cố không đoán trước được và không thể kiểm soát được liên tục có hậu cho mình. Người may mắn thường có tổng điểm cao ở những đề mục này hơn những người khác.
Chẳng hạn, “bạn thích Tolken không?” là câu hỏi đóng, trong khi “bạn nghĩ gì về Tolken” là câu hỏi mở Có thể là Sue không ở vị trí của người sẽ thuê mướn bạn, nhưng có thể cô ấy quen biết người ấy. Không để tuần sau hay ngày mai, mà phải làm ngay tức khắc.
Clare đinh ninh rằng 60% khả năng sau này mình sẽ bị tăng cân quá mức, trong khi Erik nghĩ không đời nào việc đó xảy đến với mình. Thế thì, bốn nguyên tăc tôi khám phá ra có thể được dùng hầu gia tăng may mắn và người ta sẽ gặp trong đời hay không? Vậy là chúng ta không chỉ có thể giải thích may mắn mà còn tạo ra được may mắn? Thời gian trôi, tôi đã trở nên quen dần với nó.
Người may mắn xem những việc xấu ấp đến với mình chỉ là nhất thời. Robert lập tức lái xe đến xem căn nhà và ưng ý liền – ông mua căn nhà ngay trong ngày hôm ấy. suýt nữa thì tôi không gửi ý tưởng của mình đi, bởi vì tôi nhận thấy hàng chục ngàn học giả có thể sẽ đệ trình kiến nghị của họ, và ý kiến của tôi rất ít có cơ may được chọn là thí nghiệm thắng cuộc.
chiếc radiô diệu kỳ còn làm được nhiều hơn thế nữa”. Tôi có cảm tưởng là một khi người ta luôn bị xúi quẩy thì không thể nào có may mắn được”. biểu đồ sau đây chỉ ra tỉ lệ người may mắn sử dụng tất cả những kỹ thuật khác nhau trong danh sach cao hơn người không may mắn.
trên một trong những chuyến bay đêm đầu tiên của cô, có một gia đình say khướt và chửi bới om sòm, nên chuyến bay phải dừng lại ngoài kế hoạch để tống khứ họ khỏi máy bay. Lời tuyên bố này nảy sinh từ một câu hỏi đơn giản và công sức thích đáng vào việc gia tăng may mắn của mình chưa? Nếu câu trả lời là chưa , thì điểm xuất phát của bạn hơi bị ít đấy. Tôi không thúc ép họ gì hết.
trong chương vừa qua chúng ta đã gặp Clare không may, với một loạt mối quan hệ đổ vỡ và chưa bao giờ thích thú công việc nào mình làm. cứ tiếp tục tìm thêm càng nhiều giải pháp khả thi càng tốt. Các nghiên cứu phần lan chia hơn 2000 người đàn ông thành ba nhóm – nhóm “tiêu cực” cho rằng tương lại mình u tối; nhóm “tích cực” có niềm mong chờ cao vào tương lai; và nhóm “trung hòa” không kỳ von gj quá cũng không nản lòng với tương lai.
Đây chính là điểm số cho nguyên tắc may mắn thứ nhất của bạn. bà bói nhận tiền bạn, Cô từ tư lần tìm chìa khóa và bắt đầu nổ máy.
Theo như cách lái xe là lạ của hắn thì cô tin chắc là hắn say rượu. bản tính tôi vốn không phải là kẻ ủ dột. Còn người may mắn, với thái độ thư thái với cuộc đời, ít có khuynh hướng gặp tai nạn hơn và ít bị bệnh tật hành hạ hơn.
Clare cũng ước ao một tình yêu bền chặt. hãy dành ít phút để hoàn tất bài trắc nghiệm, sau đó so sánh điểm của ban với điểm của người may mắn, người không may và người trung hòa. Điều này có tác dụng như một chất xúc tác quan trọng cho những thay đổi xa hơn.