Anh vẫn chưa hiểu sếp yêu cầu anh điều gì và thời hạn hoàn thành công việc ra sao. Nhưng đến hai ngày sau thì tớ không thể im lặng được nữa. Lẽ nào ông lại nghĩ rằng tôi có thể đọc được những suy nghĩ của ông kia chứ?".
Uống cạn tách cà phê, James quyết định đến gặp Jones để tham khảo giải pháp. Cậu đoán thử xem là chuyện gì nào? Anh xác định rõ những yêu cầu của mình.
- Jack tỏ ra rất thú vị với những điều đang xảy ra. James cảm thấy mình như trở thành một người khác, thoải mái hơn, yêu đời hơn và thành công hơn. Sau đó, tớ còn học thêm từ Jennifer vài điều nữa trước khi biết cách giao việc sao cho hiệu quả.
Thật ra, đó chỉ là những điều hết sức bình thường trong cuộc sống, nhưng lại khiến gia đình họ cảm thấy rất vui và hạnh phúc. Điều đó làm tớ cảm thấy rất vui. Tớ nghĩ, sai lầm mà cậu đang mắc phải cũng tương tự như chuyện của tớ, đúng không?
hoàn toàn khác hẳn những cặp anh em họ bình thường khác. - Khoan đã, - Jones vừa nói vừa giơ tay ra chặn lại. - James siết nhẹ bàn tay vợ và cúi xuống thì thầm.
Cô ấy chỉ đáp gọn lỏn: "Ổn cả". Cảm xúc của anh lúc này rất khó tả. Lúc nào anh cũng sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm của mình với bất kỳ ai.
Áp lực công việc trước kia từng có lúc bám chặt lấy anh đã dần tan biến tự lúc nào không rõ, bởi giờ đây anh cảm thấy thoải mái với phong cách làm việc mới mẻ và tích cực này. Và tôi nhận ra rằng, mặc dù "triệu chứng" khó khăn của mỗi người là rất khác nhau, thế nhưng tất cả họ đều đang cần đến một "loại thuốc điều trị": đó là cách ủy thác công việc sao cho quy trình tổng thể được hiệu quả hơn. Cuối cùng, anh viết thêm vào bên dưới những dòng đã có:
Nhưng giờ thì cậu cứ yên tâm. James tự hỏi không biết có phải nguyên nhân là do nhân viên từ chối làm thêm việc hay không. Giờ thì tôi đã hoàn toàn yên tâm.
Anh thầm nghĩ về hiệu quả không gì so sánh được từ những niềm vui và thành quả mà nghệ thuật ủy thác công việc đã mang đến cho anh. - Còn làm gì được nữa kia chứ? Bọn tớ cùng ngồi lại để bàn bạc công việc một cách kỹ lưỡng hơn rồi bổ sung những yêu cầu về thời gian. Và tôi đã nghe theo lời khuyên của họ.
• Tìm được bí quyết giúp tái tạo năng lượng và đam mê trong công việc Jessica có thể làm được thì bây giờ cô ấy vẫn có thể hoàn thành việc này. - Tớ cũng không hiểu vì sao cô ấy luôn là người giúp tớ nhận ra những khiếm khuyết trong công việc quản lý của mình.